대구파티마병원은 3월 5일(수) 오전 8시 본관 4층 링크홀에서 3월 직원조회를 진행하였다.

이번 직원조회는 병원장, 의무원장을 비롯하여 많은 직원들이 참석한 가운데 3월 새 학기가 시작되듯이 다시 새 출발 하는 마음을 담아 진행하였다. 개회를 시작으로 직책 임명, 과장 승진자 임명, 신임 과장 발령, 2025년 승진자 및 직책 임명, 박사학위 축하패 전달, 3월 1일 자 발령 수녀님 소개, 병원장과 의무원장의 조회사, 2025 비전실현을 위한 기도 순으로 진행되었다.

김선미 병원장은 조회사에서 "비전 2025를 마무리하는 올 한해가 70주년을 맞아 새롭게 출발하는 한 해의 시작이 될 것이다"라며, "위기에 대응하면서 경영목표인 모두가 행복한 파티마를 잘 만들어 갈 수 있도록 모두 함께 최선의 노력을 다하자"라고 밝혔다.

 

1. 직책 임명

 1) 의무부원장 : 신경과 최종환

 2) 의무부장 : 소아청소년과 김영진

 3) 교육수련부장 : 마취통증의학과 김은주

 4) 의무차장 : 비뇨의학과 김연주

 5) 교육수련차장 : 정형외과 한재휘

 6) 의료질혁신부장 : 이비인후과 김태훈

 7) 총체적질관리실장 : 순환기내과 최원석

 8) 주임과장 : 내과 강현재, 산부인과 이창재, 신경과 조용국

 9) 분과장 : 소화기내과 정재권

 10) 여성건강센터장 : 산부인과 박내윤

2. 과장 승진자 임명 : 신경외과 류명한

3. 신임 과장 발령

 진단검사의학과 정순일, 순환기내과 곽효섭, 병리과 변정섭

4. 2025년 승진자 및 직책 임명

 1) 승진자 임명

  ① 수석I : 간호본부 정인미 

  ② 수석II : 대외협력실 황현준 외 6명 

  ③ 책임 : 간호본부 김영선 외 15명

  ④ 선임 : 간호본부 장세정 외 35명

 2) 직책(UM) 임명 : 시설환경팀 정해용 외 4명

5. 박사학위 축하패 전달 : 비뇨의학과 허경재 과장 (가톨릭대학교 의학박사 2025.2.13.)

6. 3월 1일 자 발령 수녀님 

 자원봉사팀 주경옥(Sr. 하상), 자재관리팀 한화형(Sr. 아델라), 재무관리팀 김보례(Sr. 루미나)

이번 행사는 병원 발전과 환자 진료에 헌신한 장기근속 전문의를 격려하고 감사의 마음을 전하기 위해 마련되었으며, 병원장, 의무원장을 비롯해 장기근속자와 직원들이 참여한 가운데 진행되었다.

수여식은 개회에 이어 병원장과 의무원장이 직접 장기근속자들에게 표창패를 수여하였으며, 수상자는 총 10명으로 다음과 같다.

▲ 30년 근속: 안과 곽미선 

▲ 20년 근속: 소아청소년과 김영진·김원덕, 신경과 최종환 

▲ 10년 근속: 순환기내과 김재희, 소아청소년과 이은경, 응급의학과 김양헌·박진욱·조재경, 정형외과 한재휘 

표창패 수여 후에는 장기근속자의 회고담을 듣는 시간을 가졌으며, 이어 병원장과 의무원장의 축사 후 기념촬영을 끝으로 행사를 마무리하였다.

김선미 병원장은 “오랜 기간 병원의 발전을 위해 헌신한 전문의들에게 깊은 감사와 존경을 표한다”며 “앞으로도 의료진들이 더욱 자부심을 갖고 근무할 수 있도록 다양한 지원을 아끼지 않을 것”이라고 전했다.

급성 뇌졸중 인증의는 대한신경과학회가 뇌졸중의 급성기 치료에 전문적인 능력과 자격을 갖춘 의사로 전문적인 교육과 수련을 받고 최근 10년간 뇌졸중 환자를 응급실이나 입원 병실에서 100건 이상 진료한 신경과 전문의를 대상으로 심사해 선정한 의사를 말한다.

인증 기간은 대체로 5년이지만 지난 6월 대한신경과의사회가 새로 제정한 제도에 따라 특별 심사를 거쳐 인증의로 선정된 박상원 과장의 인증 기간은 평생이다.

이번 인증으로 대한뇌혈관내치료의학회로부터 뇌졸중시술 인증의로 인증받은 신경외과 3명의 전문의(서상준, 이윤수, 이정호)와 함께 향후 급성 뇌졸중환자 치료에 수준 높은 의료서비스를 기대할 수 있게 됐다.

김선미 병원장은 “급성 뇌졸중 환자는 의료진의 역량에 따라 치료와 예후에 큰 영향을 미치기 때문에 병원 선택 시 급성 뇌졸중 인증의가 있는지 여부를 확인하는 것이 중요하다”라며, “앞으로도 의료진의 역량을 높이기 위한 노력을 이어 나가겠다"라고 전했다.

우리병원은 12월 28일(목) 5시 30분 본관 4층 링크홀에서 송년감사미사 및 종무식을 가졌다.

종무식은 개회를 시작으로 환자경험관리 우수부서 시상, 파티마 온라인 홍보상, 손위생 우수상 시상, 전산정보 아이디어 공모전 시상, 2023년 경영성과 우수 진료과 및 팀 시상, 2023년 대구파티마병원 활동영상, 병원장 인사말씀, 의무원장 인사말씀 순으로 진행되었다.

김선미 병원장은 종무식에서 “소중한 우리 직원들이 한 방향으로 나갈 수 있음에 올 한해가 잘 마무리되었다”라며, “새해에는 우리 모두는 다르지만 같은 비젼을 가지고 성장하며, 지속적으로 성장하고 발전하는 파티마를 만들자”고 말했다.

시상내역

1. 환자경험관리 우수부서

1) 입원환자 경험관리부문 : 소아청소년과, 간호본부 53병동

2) 외래환자 경험관리부문 : 류마티스내과, 간호본부 혈액종양내과 외래, 영상의학팀

3) 칭찬상 : 영양팀

4) 회진톡상 : 간호본부 심장혈관흉부외과 외래 전담간호사

5) 외래진료 시작시간 준수율상 : 이비인후과

6) NSP 우수 의사상 : 내과계 (신경과 최종환 과장) / 외과계 (외과 조해창 과장)

2. 파티마 온라인 홍보상

- 산부인과 박내윤 과장

3. 손위생 우수상

- 재활의학과, 간호본부 62병동, 병리팀

4. 전산정보 아이디어 공모전

1) 최우수 : 총체적질관리실

2) 우수 : 적정진료비관리팀

3) 장려 : 간호본부 외과계병동간호팀

5. 2023년 경영성과 우수 진료과

1) 의무기록작성완결율 우수 : 소아청소년과, 산부인과, 재활의학과

2) CP(표준진료지침)완료율 우수 : 성형외과, 안과

3) 중증상병해당환자 재실시간 관리 우수 : 신경과, 신경외과

4) 신포괄차액 증가율 우수 : 호흡기내과

5) 수술건수 증가율 우수 : 비뇨의학과

6) 외래수익 증가율 우수 : 피부과

7) 초진환자수 증가율 우수 : 신장내과

8) 실입원환자수 증가율 우수 : 감염내과

9) 진료지원 우수 : 마취통증의학과, 영상의학과

10) 경영성과 우수 : 신경외과, 혈액종양내과, 이비인후과

11) 경영성과 최우수 : 소아청소년과

7. 2023년 경영성과 우수 부서

1) 핵심가치 실천 우수

- 양질의 진료 : 영상의학팀, 간호본부 특수간호팀

- 생명존중 : 안전보건관리팀, 간호본부 호스피스간호팀

- 그리스도교적공동체 : 대외협력실, 약제부

- 책임있는 관리 : 의료정보팀, 경영전략실

2) 경영성과 우수 : 간호본부 외과계병동간호팀, 간호본부 외래간호팀, 고객행복실, 적정진료비관리팀

3) 경영성과 최우수 : 총체적질관리실